A apresentação foi sobre o tema “Cultura que Conecta Propósito e Execução”
Publicado por admin@sinpacems.org.br • 27/mar/2026 • 10h04
O presidente do Sindicato das Indústrias de Papel e Celulose de Mato Grosso do Sul(Sinpacems), Elcio Trajano Jr., participou da 3ª edição da Conferência de Recursos Humanos de Mato Grosso do Sul (RHMS), nessa quinta-feira, 26 de março, na Faculdade Insted, em Campo Grande – MS.
O evento reuniu especialistas e lideranças para debater tendências, inovação e estratégias voltadas à gestão de pessoas, com foco em temas como cultura organizacional, liderança, inteligência artificial e sustentabilidade no ambiente corporativo.
Durante a programação, Elcio Trajano Jr., que também atua como diretor de Recursos Humanos, Sustentabilidade e Comunicação da Eldorado Brasil Celulose, apresentou o tema “Cultura que Conecta Propósito e Execução”, abordando a importância do alinhamento entre estratégia, pessoas e resultados para o fortalecimento das organizações.
Durante a participação, o presidente do Sinpacems destacou que a cultura organizacional só se consolida quando as pessoas estão no centro das decisões. Segundo ele, são os colaboradores que traduzem o propósito em prática no dia a dia, tornando a estratégia executável e sustentável ao longo do tempo. O fortalecimento de ambientes que valorizam o desenvolvimento humano, o engajamento e o senso de pertencimento, conforme ressaltou, é essencial para gerar consistência nos resultados e perenidade dos negócios.
Com mais de 25 anos de experiência, o executivo possui trajetória consolidada na implementação de programas estratégicos de gestão de pessoas, com atuação em nível global. Sua experiência também se destaca na agenda ESG do setor florestal, com iniciativas voltadas à energia limpa, produção sustentável e fortalecimento da competitividade internacional.
A participação do presidente do Sinpacems reforça o papel do setor de papel e celulose nas discussões contemporâneas sobre gestão, inovação e desenvolvimento sustentável, além de evidenciar a contribuição da indústria para a construção de ambientes organizacionais mais eficientes e alinhados aos desafios atuais.
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